中船集團重齒公司召開2025年度精益管理工作推進(jìn)會
為進(jìn)一步深化精益管理,持續(xù)推動降本增效,提升價值創(chuàng)造能力,6月17日,中船集團重齒公司組織召開精益管理工作推進(jìn)會,會議由重齒公司黨委副書記、總經(jīng)理邱順流主持。會前,在公司動力裝備事業(yè)部總裝車間進(jìn)行了精益管理生產(chǎn)現(xiàn)場交流;會上,規(guī)劃運營部作了精益學(xué)習(xí)交流分享,宣貫了公司 2025年精益管理工作要點,公司黨委書記、董事長田宏偉對扎實推進(jìn)精益管理作了部署安排。

會議指出,公司精益管理按照集團公司精益管理“11671”的總體思路,聚焦“研產(chǎn)供銷服管”6個維度,圍繞7個專項行動,以工作中的痛點、難點、問題為導(dǎo)向,持續(xù)做好“十化”: 一是生產(chǎn)現(xiàn)場可視化;二是生產(chǎn)流程均衡化;三是操作過程標(biāo)準(zhǔn)化;四是生產(chǎn)平準(zhǔn)化;五是作業(yè)人員多能化;六是職能管理精細(xì)化;七是生產(chǎn)交付準(zhǔn)時化;八是運營系統(tǒng)信息化;九是工序自檢程序化;十是改善提案常態(tài)化。
會議強調(diào),要把精益管理作為“一把手工程”來抓,各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)帶頭學(xué)習(xí)和踐行精益管理理念,真抓實干、久久為功,持續(xù)提升全員精益管理思維和技能,持續(xù)挖掘精益管理潛力,管出習(xí)慣、管出常態(tài)、管出素養(yǎng)、管出成效,進(jìn)一步提升公司經(jīng)濟運行質(zhì)量。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、公司中層管理人員、精益管理辦公室成員等參加會議。
為進(jìn)一步深化精益管理,持續(xù)推動降本增效,提升價值創(chuàng)造能力,6月17日,中船集團重齒公司組織召開精益管理工作推進(jìn)會,會議由重齒公司黨委副書記、總經(jīng)理邱順流主持。會前,在公司動力裝備事業(yè)部總裝車間進(jìn)行了精益管理生產(chǎn)現(xiàn)場交流;會上,規(guī)劃運營部作了精益學(xué)習(xí)交流分享,宣貫了公司 2025年精益管理工作要點,公司黨委書記、董事長田宏偉對扎實推進(jìn)精益管理作了部署安排。

會議指出,公司精益管理按照集團公司精益管理“11671”的總體思路,聚焦“研產(chǎn)供銷服管”6個維度,圍繞7個專項行動,以工作中的痛點、難點、問題為導(dǎo)向,持續(xù)做好“十化”: 一是生產(chǎn)現(xiàn)場可視化;二是生產(chǎn)流程均衡化;三是操作過程標(biāo)準(zhǔn)化;四是生產(chǎn)平準(zhǔn)化;五是作業(yè)人員多能化;六是職能管理精細(xì)化;七是生產(chǎn)交付準(zhǔn)時化;八是運營系統(tǒng)信息化;九是工序自檢程序化;十是改善提案常態(tài)化。
會議強調(diào),要把精益管理作為“一把手工程”來抓,各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)帶頭學(xué)習(xí)和踐行精益管理理念,真抓實干、久久為功,持續(xù)提升全員精益管理思維和技能,持續(xù)挖掘精益管理潛力,管出習(xí)慣、管出常態(tài)、管出素養(yǎng)、管出成效,進(jìn)一步提升公司經(jīng)濟運行質(zhì)量。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、公司中層管理人員、精益管理辦公室成員等參加會議。
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